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  1. 無為市人民醫(yī)院勞務派遣服務項目招標公告



    無為市人民醫(yī)院

    勞務派遣服務項目招標公告


    根據(jù)無為市財政局《關于轉發(fā)<關于貫徹執(zhí)行安徽省2020-2021年政府集中采購目錄及標準的通知>和<關于進步推廣徽采商城政府采購有關事項的通知>的通知》(財采字〔2020〕17號和《無為市人民醫(yī)院招標采購管理辦法(試行)》等有關規(guī)定,規(guī)范我院服務類采購行為,經(jīng)醫(yī)院研究決定采用公開招標方式組織招標采購,現(xiàn)根據(jù)醫(yī)院相關規(guī)定制定本公告。

       一、采購編號

    wwsrmyy-2020-001號

       二、項目內容:

    2.1項目名稱:勞務派遣服務項目 (具體需求見附件1)

    2.2項目地點:安徽省蕪湖市無為市人民醫(yī)院

    2.3項目預算:陸萬元

    2.4結算方式:按X元/人 /月結算。

    2.5本項目服務期兩年,采用1+1的模式,合同一年一簽。第一年期滿,采購人將根據(jù)第一年的項目執(zhí)行情況自行決定是否授予第二年的服務合同,合同服務期限需明確到日,續(xù)期合同服務期限須銜接,投標報價不得變更,中標的勞務派遣公司不得轉包。

       三、資格條件

    3.1 符合中華人民共和國政府采購法第二十二條規(guī)定;

    3.2參加政府采購活動前三年內,在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;

    3.3投標人必須具有人力資源派遣服務的相關資質;人力資源服務許可證、勞務派遣許可證;

    3.4投標人須有為2(含)家以上企、事業(yè)單位提供過2年以上勞務派遣服務業(yè)績。

    3.5投標人管理的人力資源派遣員工規(guī)模在100人以上。

    以上資格條件第3.2、3.3、3.4、3.5請?zhí)峁┳C明材料(原件)備查。

       四、投標文件的報名和遞交

    4.1現(xiàn)場報名。報名時間同投標截止時間。

    投標截止時間:2020年11月27日 15時00分。

    4.2投標資料包含如下:

    單位營業(yè)執(zhí)照復印件;

    提供2(含)家以上企、事業(yè)單位勞務派遣合同復印件;

    投標企業(yè)規(guī)模證明;

    投標報價;

    法人委托授權書原件;

    被委托人身份證復印件;

    服務內容及承諾書;

     ⑻投標人需提供參加政府采購活動前三年內在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄的書面材料及承諾原件;

    4.3 逾期報名或上述資料和手續(xù)不全視為棄權,招標人不予受理。

    4.4 有效投標人不足3家時,招標人另行組織招標。

    4.5 當投標人的有效投標報價超出招標人設定的預算價時,該投標報價視為無效報價。

    凡參與投標的公司,應當按照本公告要求準備紙質材料一份,所有紙質材料需加蓋投標企業(yè)公章,材料放至文件袋密封后加蓋企業(yè)公章。

       五、開標與評標

    5.1開標時間:2020年11月27日15:00分。

    5.2開標地點:無為市人民醫(yī)院醫(yī)技樓四樓會議室。

    5.3評標:本次評標由無為市人民醫(yī)院相關職能部門成立的評審小組負責評標事宜。首先進行資格審查,符合要求再進行價格對比。本次中標人的確定,以服務承諾一致,最低價為中標候選人。

       六、合同簽訂

    公示結束后簽訂合同,配送產(chǎn)品必須和投標的承諾一致。中標人無正當理由拒簽合同的,招標人將取消其中標資格,并追究中標人由此造成的招標人的損失。

       七、聯(lián)系方式

    招標人無為市人民醫(yī)院

    聯(lián)系人人力資源科張主任

     13856524766  




               無為市人民醫(yī)院

               2020年11月 23日






    附件1            

    勞務派遣服務項目采購需求


       一、人員招聘

      根據(jù)用人單位的崗位任職資格要求,代理招聘、錄用備案、就業(yè)登記和社會保險手續(xù)。

       二、勞動關系

     中標人配合無為市人民醫(yī)院開展人員招錄(具體崗位安排,由我院根據(jù)工作需要設置),擬招錄人員由派遣方統(tǒng)一安排體檢,體檢合格后辦理入職手續(xù)。派遣方須及時與勞務派遣人員簽訂勞動合同,并且提供給我院備案。在合作期內,若有派遣員工自動離職,派遣方應重新招錄人員派遣。

       三、員工檔案

    負責對派遣員工人事材料的建檔、調檔與托管;辦理政審、出具各類人事證明和接轉黨員組織關系。

       四、工資支付

      根據(jù)用人單位工資制度和按月提供的工資支付清單,負責承辦派遣員工的工資發(fā)放,并代扣代繳員工個人所得稅和其他應向國家統(tǒng)籌繳納的款項。

       五、社會保險

      根據(jù)規(guī)定,按月為派遣員工辦理住房公積金、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險的申報、繳納及新增、變更、轉移、封存、終止等手續(xù)。為單位、私營企業(yè)代辦參保開戶和申報。

       六、補充保險

      為派遣員工辦理補充養(yǎng)老醫(yī)療保險(包括門急診、重大疾病、住院補貼)、體檢保健等有關福利事項,工傷待遇(不含按《工傷保險條例》規(guī)定由工傷保險機構承擔部分)、非因工傷(亡)待遇、根據(jù)國家及蕪湖市相關法律規(guī)定需支付的賠償,由中標方承擔。

       七、政策咨詢

      為用人單位提供勞動人事、社會保障各項政策咨詢,并上門服務、解答和協(xié)調處理用人單位提出的各種疑難問題,及時傳達最新政策法規(guī)和動態(tài)信息。

       八、檔案托管

      代理建立、托管、轉移勞動關系。

       九、違約責任

    1、合同期內,若中標單位提供服務與合同要求不符的或履約過程中有違約行為的,我院將暫停支付當月管理費用,若中標單位在我院提出要求整改意見后30日內仍達不到要求,我院有權單方面終止合同;

    2、其他違約責任按照《中華人民共和國合同法》等相關條款執(zhí)行。



    來源:本站   編輯:超級管理員
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